7月26日，河南能源副總經理、化工新材料公司黨委書記、董事長段志廣一行到濮陽園區調研指導工作。強調要堅持黨的領導，堅定國有企業本色，瞄準高端新材料發展方向，樹立信心，把握機遇，扛牢責任擔當，奮力推進濮陽園區高質量發展。

化工新材料公司總會計師李曉輝、副總經理郜善軍陪同調研。史悅智、蔡教民、殷華成、陳永剛、王天忠、張洪杰、劉利民、勝兆泉、郝子健等公司領導班子成員參加座談，分別匯報園區安全環保、生產經營、疫情防控、管理提升、項目建設、原料供應、產品銷售、信息化等重點工作以及當前存在的問題和難題。

段志廣對濮陽園區上半年取得的成績給予肯定。他指出，作為國有企業，濮陽園區不僅是河南能源的企業也是濮陽地方的企業，肩負著義不容辭的社會責任和擔當，不僅要為社會作貢獻，更要為人民服務，保證職工切身利益，更好地履行社會責任。要積極主動與政府分管部門溝通，盡最大能力解決面臨的困難和問題。

段志廣指出，針對國內外和集團公司面臨的形勢，以及化工板塊面臨的困難，下一步，集團公司將集中精力解決化工板塊發展中存在問題。他指出，從大的發展趨勢來看，國內社會基本面平穩，市場信心不斷恢復，穩定向好趨勢明顯。要堅持黨的領導，不斷提升解決問題的能力。要爭取更多實體經濟幫扶政策支持紅利，統籌把握全國統一大市場暢通國內大循環機遇，堅定信心，把握機遇，克服困難，迎難而上，以更強的政治擔當投身企業發展。

段志廣強調，要堅定不移圍繞高質量發展目標，堅持新能源、高端新材料長期發展方向，鉚足干勁，重點發力，瞄準具有前瞻性的產業鏈規劃，加大科技研發投入力度，保持發展的延續性，激活內生動力。要本著“對企業負責，對人民負責”的態度，擺正位置，擔當作為，不斷提高執行力，盡快解決存在問題，推動高質量發展。

段志廣要求，要堅持黨的建設，善于組織，知人善用。要以“能力作風建設年”活動為契機，抓好人才隊伍建設，帶好建強人才隊伍，抓好職工隊伍穩定。要強化意識形態引領，用好數字化平臺，積極宣傳正能量，用好身邊人教育身邊人。要狠抓執行力建設，切實做好職工思想政治工作，檢視黨員干部履職擔當，不斷提升黨風廉政建設工作水平。

公司黨委書記、董事長史悅智表示，濮陽園區有信心，一定會以更加積極態度、更高的標準和實際行動推進各項工作，力爭在下半年交上滿意答卷，以更加優異的成績迎接黨的二十大勝利召開。

公司總助、副總師，園區相關部室（單位）負責人參加會議。