3月4日，濮陽園區組織召開2021年度中層領導班子和領導人員年度考評會議暨基層黨組織書記抓黨建述職評議會議。

會議對2021年度濮陽園區各單位2021年度中層領導班子、領導人員年度綜合工作、黨建工作、黨風廉政建設和意識形態工作落實情況進行了回顧和檢視，對下一步工作提出要求。

公司領導班子成員、總助出席會議，園區所屬各單位主要負責人、各黨組織書記（副書記）參加會議。

黨委書記、董事長史悅智對3家基層黨組織書記述職情況逐一進行點評并作總結發言，黨委副書記、紀委書記殷華成主持會議。

史悅智指出，去年一年來，面對艱巨繁重的改革重生任務，各單位不等不靠、迎難而上、狠抓落實，各項工作取得了明顯成效，園區經濟整體呈現穩中有進的發展態勢。

史悅智強調，園區中層領導要充分認識，開展好年度考評工作，對于發揮考核“指揮棒”作用，加強作風建設和提高干部隊伍素質，促進各項工作順利開展，都具有十分重要的意義。在具體考核過程中，各考核組要弄懂規則“不跑偏”，考核前要認真研讀文件，熟悉考核辦法，明確考核內容和考核標準；考核組成員要遵守組織紀律和保密紀律，對泄密者將進行嚴格問責處理。要認真考核“不打折”，嚴格對照考核細則內容，堅持考核程序到位，堅持時間服從質量，堅決杜絕考核“走形式”等現象。被考核單位和部門要積極配合好相關工作，確保年度考核工作高質量完成。

會上，甲醇事業部、濮陽永金、豫能化工主要負責人代表領導班子作了述職述廉述學報告，化肥事業部黨委、電儀公司黨委、保衛武裝部黨支部分別作了基層黨組織書記抓基層黨建工作述職。

與會人員對園區中層領導班子和基層黨組織書記黨建工作進行現場民主評議。